Năm 2024, Groupon có 6.345,00 nhân viên, thay đổi 0% so với số lượng nhân viên năm trước 6.345,00.

Groupon Aktienanalyse

Groupon làm gì?

Groupon Inc. is an e-commerce company that offers daily deals and discounts for local offers, travel, shopping, and more. The company was founded in 2008 by Andrew Mason in Chicago and has since become one of the largest deal providers in the world. Groupon's business model is based on purchasing deals in bulk and reselling them to end customers, benefiting both customers and participating businesses. The company offers deals in various categories such as restaurants, beauty and wellness, leisure activities, travel, and shopping. Customers can purchase deals online or through the mobile app and redeem the voucher at the corresponding businesses. Groupon has expanded its product range to include electronics, household items, clothing, and accessories. It has also diversified its offerings through various divisions, including Groupon Goods for physical products, Groupon Getaways for travel deals, and Groupon Live for ticket sales to events and concerts. Groupon Merchant allows businesses to create and promote their own offers and vouchers on the platform. Despite some challenges in the past, Groupon has experienced impressive growth and is now present in over 15 countries worldwide. The company has made several acquisitions, including European company CityDeal and Asian deal provider Beeconomic. Groupon has faced criticism and addressed issues regarding its financials and relationships with participating businesses, working to strengthen these relationships. Overall, Groupon is a leading company in the online deal market, providing an attractive platform for customers and businesses alike. It has established itself as a key player in the e-commerce sector and is expected to continue growing in the future. Groupon ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Nhân viên chi tiết

Khảo sát đội ngũ nhân viên của Groupon

Nhân viên của Groupon là một yếu tố quyết định trong hoạt động và thúc đẩy sự đổi mới, năng suất và tăng trưởng. Quy mô và cấu trúc của lực lượng lao động cung cấp cái nhìn sâu rộng về quy mô, sự đa dạng và sự đầu tư của công ty vào vốn nhân lực. Việc phân tích dữ liệu nhân viên là cực kỳ quan trọng để hiểu về khả năng hoạt động và tiềm năng tương lai của Groupon.

So sánh Năm qua Năm

Việc đánh giá số lượng nhân viên của Groupon theo từng năm giúp xác định các mô hình tăng trưởng, sự mở rộng hoặc thu hẹp. Sự tăng số lượng nhân viên có thể chỉ ra rằng công ty đang mở rộng hoạt động và đầu tư vào tài năng, trong khi sự giảm có thể báo hiệu cải tiến hiệu quả, tự động hóa hoặc thách thức kinh doanh.

Tác động đến Đầu tư

Dữ liệu nhân viên của Groupon có ảnh hưởng đến quyết định đầu tư bằng cách cung cấp thông tin về hiệu quả hoạt động, khả năng đổi mới và tính bền vững của công ty. Các nhà đầu tư đánh giá dữ liệu về lực lượng lao động để đánh giá khả năng của công ty trong việc thực hiện chiến lược, sự đổi mới và thích ứng với biến động thị trường một cách hiệu quả.

Giải thích Dữ liệu Nhân viên

Những biến động trong số lượng nhân viên của Groupon cho thấy sự thay đổi trong chiến lược kinh doanh, yêu cầu hoạt động và động lực thị trường. Nhà đầu tư và phân tích viên nghiên cứu những xu hướng này để đánh giá vị thế chiến lược, khả năng thích ứng và tiềm năng của công ty đối với sự tăng trưởng bền vững.

Câu hỏi thường gặp về cổ phiếu Groupon

Groupon có bao nhiêu nhân viên trong năm nay?

Groupon đã tuyển 6.345,00 undefined nhân viên trong năm nay.

Số lượng nhân viên của Groupon so với năm trước là bao nhiêu?

So với năm trước, Groupon có số lượng nhân viên tăng thêm 0%.

Những ảnh hưởng của số lượng nhân viên có tác động như thế nào đến công ty Groupon?

Số lượng nhân viên có ảnh hưởng trực tiếp đến hiệu quả và năng suất của Groupon. Một số nhân viên cao hơn có thể có nghĩa là doanh nghiệp đang phát triển và có nhiều nguồn lực hơn để đạt được mục tiêu của mình, trong khi một số nhân viên thấp hơn có thể gợi ý rằng doanh nghiệp đang tiết kiệm chi phí hoặc gặp khó khăn trong việc thu hút nhân sự mới.

Ảnh hưởng của số lượng nhân viên đến nhà đầu tư của Groupon là gì?

Số lượng nhân viên cũng có thể ảnh hưởng đến nhà đầu tư của Groupon, vì đó có thể là chỉ báo cho sự tăng trưởng và sức khỏe tài chính của công ty. Số lượng nhân viên cao hơn có thể mang lại lời hứa cho nhà đầu tư, trong khi số lượng nhân viên thấp hơn có thể gây ra mối quan ngại.

Ảnh hưởng của việc tăng vốn chủ sở hữu Groupon đối với công ty là gì?

Việc tăng vốn chủ sở hữu của Groupon có thể cải thiện sức mạnh tài chính của doanh nghiệp và tăng khả năng thực hiện các khoản đầu tư trong tương lai và đáp ứng các nghĩa vụ.

Ảnh hưởng của việc giảm vốn chủ sở hữu của Groupon lên công ty như thế nào?

Việc giảm vốn chủ sở hữu của Groupon có thể ảnh hưởng đến sự ổn định tài chính của nó và giảm khả năng đáp ứng các khoản đầu tư và nghĩa vụ trong tương lai.

Những yếu tố nào có thể ảnh hưởng đến vốn chủ sở hữu của Groupon?

Một số yếu tố có thể ảnh hưởng đến vốn chủ sở hữu của Groupon bao gồm sự phát triển doanh thu, báo cáo lãi và lỗ, thanh toán cổ tức và hoạt động đầu tư.

Tại sao vốn chủ sở hữu của Groupon lại quan trọng đối với các nhà đầu tư?

Vốn chủ sở hữu của Groupon rất quan trọng đối với nhà đầu tư, vì nó là một chỉ số cho thấy sự ổn định tài chính của công ty và cung cấp thông tin cho nhà đầu tư về khả năng hỗ trợ tài chính mà công ty có đối với các nghĩa vụ và đầu tư trong tương lai.

Ảnh hưởng của số lượng nhân viên đối với công ty Groupon thế nào?

Số lượng nhân viên của Groupon có thể trực tiếp ảnh hưởng đến sự tăng trưởng và hiệu suất của công ty. Số lượng nhân viên cao hơn có thể dẫn đến năng lực và sản xuất lớn hơn, trong khi số lượng nhân viên thấp hơn có thể dẫn đến hiệu quả thấp và những hạn chế.

Số lượng nhân viên của Groupon đã phát triển như thế nào trong những năm qua?

Trong những năm qua, số lượng nhân viên của Groupon đã thay đổi 0.

Groupon hiện có bao nhiêu nhân viên?

Groupon hiện có 6.345,00 undefined nhân viên.

Tại sao số lượng nhân viên lại quan trọng đối với nhà đầu tư của Groupon?

Số lượng nhân viên là yếu tố quan trọng đối với nhà đầu tư của Groupon, vì nó là chỉ báo cho khả năng tăng trưởng và năng lực của công ty. Có thông tin cũng cho thấy công ty có khả năng quản lý và tuyển dụng nhân sự như thế nào.

Groupon có thể áp dụng những biện pháp chiến lược nào để thay đổi số lượng nhân viên?

Để thay đổi số lượng nhân viên, Groupon có thể tiến hành các biện pháp như điều chỉnh gói cấp bậc, cải thiện điều kiện làm việc, thực hiện các chiến dịch tuyển dụng và tăng cường văn hoá doanh nghiệp tích cực. Điều quan trọng là công ty phải tiến hành đánh giá kỹ lưỡng tình hình để xác định những biện pháp chiến lược tốt nhất để thay đổi số lượng nhân viên của mình.

Groupon trả cổ tức bao nhiêu?

Trong vòng 12 tháng qua, Groupon đã trả cổ tức là . Điều này tương đương với lợi suất cổ tức khoảng . Dự kiến trong 12 tháng tới, Groupon sẽ trả cổ tức là 0 USD.

Lợi suất cổ tức của Groupon là bao nhiêu?

Lợi suất cổ tức của Groupon hiện nay là .

Groupon trả cổ tức khi nào?

Groupon trả cổ tức hàng quý. Số tiền này được phân phối vào các tháng .

Mức độ an toàn của cổ tức từ Groupon là như thế nào?

Groupon đã thanh toán cổ tức hàng năm trong 0 năm qua.

Mức cổ tức của Groupon là bao nhiêu?

Trong 12 tháng tới, người ta kỳ vọng cổ tức sẽ đạt 0 USD. Điều này tương đương với tỷ suất cổ tức là 0 %.

Groupon nằm trong ngành nào?

Groupon được phân loại vào ngành 'Tiêu dùng chu kỳ'.

Wann musste ich die Aktien von Groupon kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Để nhận được cổ tức cuối cùng của Groupon vào ngày 24/8/2024 với số tiền 0 USD, bạn phải có cổ phiếu trong tài khoản trước ngày không hưởng quyền vào 24/8/2024.

Groupon đã thanh toán cổ tức lần cuối khi nào?

Việc thanh toán cổ tức cuối cùng đã được thực hiện vào 24/8/2024.

Cổ tức của Groupon trong năm 2023 là bao nhiêu?

Vào năm 2023, Groupon đã phân phối 0 USD dưới hình thức cổ tức.

Groupon chi trả cổ tức bằng đồng tiền nào?

Cổ tức của Groupon được phân phối bằng USD.

Kế hoạch tiết kiệm cổ phiếu cung cấp một cơ hội hấp dẫn cho nhà đầu tư để xây dựng tài sản lâu dài. Một trong những lợi ích chính là hiệu ứng Cost-Average: Bằng cách đầu tư một khoản tiền cố định vào cổ phiếu hoặc quỹ đầu tư cổ phiếu định kỳ, bạn tự động mua được nhiều cổ phần hơn khi giá thấp, và ít hơn khi giá cao. Điều này có thể dẫn đến giá trung bình mỗi cổ phần thấp hơn theo thời gian. Hơn nữa, kế hoạch tiết kiệm cổ phiếu còn cho phép những nhà đầu tư nhỏ lẻ tiếp cận với cổ phiếu đắt đỏ, vì họ có thể tham gia chỉ với số tiền nhỏ. Việc đầu tư định kỳ cũng thúc đẩy chiến lược đầu tư kỷ luật và giúp tránh những quyết định cảm xúc, như mua hoặc bán theo cảm hứng. Ngoài ra, nhà đầu tư còn hưởng lợi từ tiềm năng tăng giá của cổ phiếu cũng như từ việc chi trả cổ tức, có thể được tái đầu tư, từ đó tăng cường hiệu ứng lãi kép và do đó tăng trưởng vốn đầu tư.

Andere Kennzahlen von Groupon

Phân tích cổ phiếu của chúng tôi về cổ phiếu Groupon Doanh thu bao gồm những số liệu tài chính quan trọng như doanh thu, lợi nhuận, P/E, P/S, EBIT cũng như thông tin về cổ tức. Hơn nữa, chúng tôi xem xét các khía cạnh như cổ phiếu, vốn hóa thị trường, nợ, vốn chủ sở hữu và các khoản phải trả của Groupon Doanh thu. Nếu bạn tìm kiếm thông tin chi tiết hơn về những chủ đề này, chúng tôi cung cấp những phân tích chi tiết trên các trang phụ của chúng tôi: